Roll · 10

Interim styrelseordförande.

När styrelsen behöver ledarskap snabbt: ägarbyte, generationsskifte, exit eller tvist. Extern styrelseordförande på uppdrag av ägare under en definierad period, med operativ VD-erfarenhet i ryggen.

Mandat och leverans

Ägarrelation

Neutral part vid ägarbyte, generationsskifte eller mellan syskon och delägare. Fokus på att beslut fattas i rätt forum, i rätt tempo.

VD-relation

Håller VD ansvarig för leverans utan att bli operativ. Bidrar med sparring, koppling till nätverk och tydlig återkoppling.

Exit-förberedelse

Driver styrelsearbetet mot en trolig försäljning: revisorer, corporate finance, DD-beredskap och röd tråd i strategin.

Operativ ryggrad

Bakgrund som interim VD och operativ ledare i €500M-grupp gör att ordföranden förstår vad som faktiskt går att leverera, inte bara vad som borde.

Kontext

Styrelseordföranderollen är ofta undermeriterad i svenska ägarledda bolag. Vid övergångsfaser (nytt ägande, generationsskifte, exit) räcker inte ett vanligt styrelseuppdrag: styrelsen måste ledas av någon som förstår både ägarpolitik och operativ verklighet.

Extern interim styrelseordförande är en pragmatisk lösning: temporär, tydligt mandat, ingen agenda utöver uppdragets. Fungerar väl parallellt med interim VD eller interim CFO när flera övergångar sker samtidigt.

För bolag med italiensk verksamhet, se Sverige/Italien där rollen som Amministratore Delegato eller Presidente kan kombineras med svenskt ordförandeskap.

Interim VD →Interim CFO →Sverige/Italien →

Frågor och svar

01Vad gör en interim styrelseordförande?

Leder styrelsen på uppdrag av ägare eller bolagsstämma under en definierad period. Fokus: styrelsedagordning, VD-relation, protokoll, strategiska beslut och att styrelsen faktiskt gör sitt jobb.

02När passar interim styrelseordförande?

Vid ägarbyte, generationsskifte, tvist mellan delägare, förberedelse inför exit eller när sittande ordförande lämnat. Även vid PE-övertag där en operativt erfaren ordförande behövs snabbt.

03Hur skiljer sig rollen från interim VD?

Styrelseordförande leder styrelsen, inte bolaget. Fokus på ägarrelation, VD-relation, protokoll och att strategiska beslut fattas i rätt forum. Ingen operativ roll i drift eller organisation.

04Vad kostar en interim styrelseordförande?

Månadsretainer 25 000 till 60 000 SEK eller styrelsearvode enligt bolagsstämma. Vanligtvis 1 till 3 dagar per månad plus förberedelse inför möten.

05Kan interim styrelseordförande vara oberoende?

Ja. Externa uppdrag utan tidigare ägarrelation ger neutralitet i frågor där sittande styrelse har intressekonflikter. Van vid att medla mellan ägargrenar och rådgivare.

Permanent verkställande direktör

Uppdraget behöver inte stanna vid interim. För rätt bolag och rätt mandat kan rollen som interim VD övergå till en fast anställning som verkställande direktör. Formatet kallas interim.to.hire: 3 till 6 månader i skarpt läge, därefter beslut om permanent tjänst.

Sökordsmässigt täcker det både den som letar verkställande direktör, operativ VD, säljande VD eller hyra VD, och den som vill rekrytera VD utan att bära hela rekryteringsrisken från dag ett. Beslutsunderlaget växer fram i verkligheten, inte i en intervjustol.

När rollen ska tillsättas permanent av någon annan drivs kravprofil, urval och onboarding tillsammans med styrelsen och eventuell rekryteringspartner. Målet är alltid en ren överlämning till en fast verkställande direktör.

Format

Interim.to.hire. 3 till 6 månader interim, därefter fast anställning om båda parter vill.
Permanent verkställande direktör. Direkt fast tjänst när mandat, ägare och profil är tydliga från start.
Rekryteringsstöd. Interim VD lämnar över till extern permanent efterträdare, kravprofil och onboarding drivs tillsammans.

Diskutera permanent roll →

Erbjudande

Styrelse i övergång? 30 minuter räcker för första steget.

Kostnadsfri genomlysning. Rak bedömning av vad styrelsen faktiskt behöver för att fatta rätt beslut de kommande 90 dagarna.

Nästa steg

Boka 30 min →

Senast uppdaterad: 2026-07-09